Tout le monde veut aimer son travail - Vers une culture d'entreprise partagée

Vers une culture d'entreprise partagée
Ce guide pragmatique au ton très personnel aidera les dirigeants, les RH et
les employés à créer le sentiment d'appartenance qui fait l'attractivité de la
culture des organisations gagnantes. Il s'adresse aux start-up qui n'ont pas
envie de voir leur entreprise partir en vrille dès qu'elles ont 50 employés,
ainsi qu'aux entreprises établies qui entendent moderniser leurs méthodes de
management pour les synchroniser avec les évolutions sociétales.